应届生毕业因年龄问题被解约 中国联通河源市分公司发布公告致歉
2022-05-27 13:41:20 点击：

5月27日午间，中国联通河源市分公司发布公告为“应届生毕业因年龄问题被解约”一事致歉。5月26日，应届生何同学反映称，其与联通河源分公司签订“三方协议”，近日被告知因内部规定，年龄超24岁需要解约，分公司有6人也因该“原因”被要求解约。

联通河源市分公司表示，是沟通误解，相关同学可按协议约定如期办理入职手续。

应届生何同学反映，她出生于1998年2月，今年刚满24岁，通过去年秋招与中国联通河源分公司签订“三方协议”，近日被告知因内部规定，年龄超24岁需要解约。何同学称，签三方协议前都经过背调审核，现在突然说本科应届生年龄不能超过24岁，令她非常不解，分公司有6人因年龄问题被解约，失去应届生身份，找不到工作。

5月27日上午，从河源市人社局工作人员处了解到，报道该事前，人社局未接到相关投诉，据了解到该事已初步解决，“是沟通误会，企业招聘如果对年龄和毕业时间有特定要求，需要在招聘前作出详细的说明。如果当事人还需要帮助，可以和我们联系，会介入协助解决。”

5月27日午间，中国联通河源市分公司发布公告为该事致歉。

Tigs： 应届生毕业 / 应届生毕业因年龄问题被解约 / 中国联通河源市分公司